為公正客觀地評價干部工作實(shí)績，激勵干部擔(dān)當(dāng)實(shí)干、奮勇爭先，形成比學(xué)趕超的良好干事創(chuàng)業(yè)氛圍，近日，清水川能源公司組織召開2024年度中層干部述職述廉考評會，公司黨委書記、董事長裴昌勝出席會議并講話，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員、副總師及全體中層干部共50余人參會。

會上8名中層干部代表圍繞年度目標(biāo)任務(wù)完成情況、部門黨風(fēng)廉政建設(shè)及個人廉潔自律情況、工作中存在的不足以及下一步工作思路和打算五個方面進(jìn)行了現(xiàn)場述職述廉，其他中層干部提交了書面述職材料。干部考評工作領(lǐng)導(dǎo)小組對全體中層干部2024年度履職情況進(jìn)行了深入細(xì)致地點(diǎn)評，對各部門過去一年所付出的努力和取得的成績給予了高度評價，同時也針對存在的問題提出了具體的改進(jìn)建議和明確的工作要求。

裴昌勝指出，2024年，公司全體干部職工齊心協(xié)力抓安全、穩(wěn)生產(chǎn)、提管理、強(qiáng)黨建，形成了6臺機(jī)組安全穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、經(jīng)營業(yè)績穩(wěn)步增長、基建項(xiàng)目按期高質(zhì)量投產(chǎn)的良好發(fā)展態(tài)勢。公司發(fā)電量、營業(yè)收入、利潤總額等關(guān)鍵指標(biāo)均創(chuàng)歷史“新高”，大幅超過年度計劃目標(biāo)，安全環(huán)保管理穩(wěn)中向好，三期項(xiàng)目順利實(shí)現(xiàn)“雙投”，公司正式邁入國內(nèi)裝機(jī)容量最大的煤電一體化企業(yè)和全國第六、西北地區(qū)最大的火力發(fā)電企業(yè)新征程。2025年，是公司“全運(yùn)營”6臺機(jī)組的第一個整年，公司要深度融入集團(tuán)公司發(fā)展大局，全力打造國內(nèi)煤電一體化標(biāo)桿企業(yè)。

裴昌勝對全體中層干部提出要求，一是要牢記“國之大者”，立足企業(yè)發(fā)展實(shí)際，不斷培養(yǎng)觀大勢、顧全局、謀長遠(yuǎn)的工作能力，在面對復(fù)雜環(huán)境時看得清方向、站得穩(wěn)腳跟、擔(dān)得起風(fēng)險。二是要聚焦崗位職責(zé)，不斷提升自己的綜合素質(zhì)，要善于抓住事物的根本和關(guān)鍵，形成正確的工作思路和方法；要堅持一切從實(shí)際出發(fā)，勇于創(chuàng)新突破，以最優(yōu)方式方法推進(jìn)管理效能有“質(zhì)”的提高。三是要保持思路清晰，以強(qiáng)烈的責(zé)任心和敢于動真碰硬的作風(fēng)，攻堅克難，做好6臺機(jī)組安全生產(chǎn)、等級檢修、電力營銷、電煤保供、財務(wù)管理以及三期項(xiàng)目竣工專項(xiàng)驗(yàn)收、爭創(chuàng)5A機(jī)組評定等工作，以謀事創(chuàng)業(yè)的擔(dān)當(dāng)，推進(jìn)各項(xiàng)工作更好落實(shí)。四是要持續(xù)鞏固深化黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果，從嚴(yán)自我要求，帶頭遵章守紀(jì)，要切實(shí)增強(qiáng)合規(guī)管理意識，持續(xù)規(guī)范管理流程，將合規(guī)要求落實(shí)到崗、明確到人；要鞏固以案促改成效，以案為鑒，樹立和踐行正確政績觀，堅定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企，努力發(fā)揮干部應(yīng)有的表率作用，保持積極進(jìn)取的工作態(tài)度，為圓滿完成2025年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而不懈奮斗，以優(yōu)異成績?yōu)殛兾髂茉创蛟靽鴥?nèi)一流綠色能源上市企業(yè)、陜投集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

全體中層干部紛紛表示，將以此次述職述廉考評會為新起點(diǎn)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，正視短板不足，切實(shí)增強(qiáng)能力和本領(lǐng)，立足崗位、擔(dān)當(dāng)作為，以實(shí)際行動扎實(shí)推動公司高質(zhì)量發(fā)展取得新成效。